某团摒弃领导帮到哪先进跟到哪做法

    近3年来，三连连续与先进无缘。今年初，团党委专门指派3名党委常委与三连建立了挂钩帮带关系。一年来，三连虽然全面建设很有起色，但还是出了几起问题，年底考评，连队军事训练基础课目两项不及格。

    问题明摆着：对照评先标准，三连确有差距；但如果三连评不上先进，这3名团领导的“面子”恐怕不好看。机关负责“双争”评比的同志为此犯了难。问题摆上了党委会，团长政委的一席话，让这些同志放下了“包袱”：“问题本来很简单，是你们人为搞复杂了。一把尺子量长短，再复杂的问题也会变得不复杂；一考虑领导面子，再简单的也会变复杂。都去照顾领导情面，这评比还有什么意义！”党委“一班人”对三连存在的问题进行具体分析，拿出了帮助赶队的措施。这3名团领导也就帮带中存在的问题分别作了检讨。

　　编辑点评　　　●董强

    常言道：“编筐织篓，贵在收口。”年终考评作为“收口”的一种形式，基层高度重视，当然无可厚非。倘若以此为借口，打乱正常的战备、训练、工作和生活秩序，就不应该了，应当予以制止。评比也是如此，如果因为“收口”在即，就照顾情面，“领导走到哪先进跟到哪”，“双争”就失去了意义。    

    年终作为一年的结束，也预示着新的一年即将开始。正因为如此，“收口”工作更应该鼓劲而不应该泄气，应该纠偏而不应该走偏，应该固强补弱而不应该拔苗助长。但愿迎考的基层都能静悄悄，所有的评先都不再看“情面”。

( 来源：解放军报第3版    2005-12-15  )