“四知”教育成效好

　　武警北京总队十一支队“四知”教育活动开展得有声有色：知恩不忘本——强化忧患意识；知足不分神——强化奉献意识；知责不懈怠——强化责任意识；知耻不出格——强化自律意识。

　　这项教育活动开展两年来，这个支队无一名干部受党纪政纪处理，27名转业干部和11名老干部全部按时报到或顺利移交，支队没有在上级挂号的大小问题。支队共担负迎宾礼炮鸣放、奥运测试赛等重大临时任务220余次，次次安全圆满。

　　用多层面的教育手段破解干部思想问题，是“四知”教育活动中的一个特点。为搞好教育，支队构筑起以“专题教育解决倾向问题，随机教育解决现实问题，警示教育解决自律问题，个别教育解决棘手问题”的立体式教育体系。这种教育体系，实现了教育底线前移的目标。

　　好习惯是养成的，有效的教育是引导干部养成管住自己的好习惯。支队党委决定在教育中采取“一手举旗子，一手扬鞭子”的教育配合手段，让大家对照有镜子，比较有尺子。随后，他们从“值班不在位、私自喝酒、不落实请销假制度”三个倾向性问题入手，连砍了“三板斧”。

　　支队在对违纪违规干部进行严肃处理的同时，还对成绩突出的干部给予相应奖励。严格奖惩措施，使先进有动力、后进有压力，处于中间的有活力，大大提高了干部工作的积极性和主动性。