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把握安全稳定工作的“支点”

[日期:2007-08-27] 来源:中国国防报  作者:杨屏江 [字体: ]

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   安全稳定工作具有系统性、连续性的特点,抓好这项工作,找准并抓住相关的支点十分重要。

    抓好道德法纪教育这个“支点”。人员思想稳定是安全稳定的基础工作。为此,要坚持用道德法纪教育培养官兵良好的情操和法纪意识,及时纠正思想偏差,使事故案件隐患在官兵意识中失去生成的土壤;坚持和开展社会公德、家庭美德、职业道德教育和“普法”活动,广泛进行优良传统、条令条例及法律法规学习,把来龙去脉讲清楚,把必要性摆到桌面上,做到理达情通。此外,要结合新兵补入、老兵复退、季节变换等不同时期的实际,赋予新的内涵,使官兵时刻保持清醒的头脑和很强的安全意识。

    强化基层组织功能这个“支点”。要充分发挥党支部统一领导下的“两个群众性组织”和“两支骨干队伍”的作用,打好安全工作的主动仗。工作中,军人委员会要充分发挥监督作用,团支部要把广大团员和青年集合起来,思想骨干队伍要活跃在官兵中间,安全骨干队伍要成为连队的“神经末梢”,对不安全因素及时作出反应和处理,从而形成抓安全稳定工作的整体合力。

    稳固基层风气建设这个“支点”。风正才能心齐,单位有了良好的风气,官兵才能心情舒畅,部队才能高度稳定。为此,各级领导一定要廉洁自律,用自身的正气带出部队良好的风气,特别是对官兵十分关注的晋职提升、入党考学、选改士官、立功受奖等“热点敏感”问题,要坚持“公开、公平、公正”的原则,把个人述职、群众推荐、组织考察等结合起来,做到事前有标准,运作有监督,结果有公开,为安全稳定工作提供强有力的支撑。

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