善于在补短中求发展

    首先，要树立揭短不怕丢丑的思想。矛盾和问题是普遍存在的，有了短处并不可怕，可怕的是藏短、护短。揭短、亮短是补短的前提。各级领导应摆脱名缰利索的缠绕，以对党的事业高度负责的精神，勇于正视问题，敢于揭露问题，特别是要重视揭露那些潜在的、棘手的矛盾和问题。

    其次，要确立有短早医治的意识。在抓工作落实中，矛盾和问题发现得越早，解决得越及时，成本越低，效果越好。小洞不补，大洞吃苦。我们应当从大局出发，端正心态，积极面对，力争用“第一时间”去发现问题，用“第一时间”去解决问题。

    第三，要有敢于叫真碰硬的精神。毛泽东同志曾指出“世界上怕就怕‘认真’二字，共产党就最讲‘认真’”。在补短过程中，必须杜绝把“揭露”当“解决”，把“抓过”当“落实”的错误做法，坚持一步一个脚印，具体地解决问题，解决具体的问题，以攻坚克难、披荆斩棘的精神，紧抓不放，问题不解决不撒手，工作不落实不罢休。通过一个一个现实问题和具体矛盾的研究解决，促进部队建设的全面进步、协调发展。